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Jueves 15 de Enero de 2026 - Actualizada a las: 12:42hs. del 15-01-2026

COLECTIVOS EN CORRIENTES

"No se puede suspender ni despedir durante una conciliación"

Lo aclaró el secretario general de la Unión Tranviarios Automotor (UTA), José Luis Sabao a Radio Sudamericana, quien expuso que cuando pase el plazo de la conciliación obligatoria podría haber un nuevo paro si no se paga lo adeudado a los choferes. Este jueves se realizaría una nueva reunión con las empresas.

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José Luis Sabao, titular en Corrientes de la UTA, comentó en Radio Sudamericana que se espera que este jueves se concrete la reunión con las empresas con las que se mantiene el conflicto que llevó a un paro de colectivos. Recordó que hubo dos suspensiones anteriores y la nueva convocatoria está dispuesta para las 14.

En cuanto a lo que se solicita, indicó que “queremos que cumplan con la escala actual” que se contempla en “el acta firmada entre UTA y FATAP”, donde se acordó un sueldo mensual de 1.370.000 pesos. En el último salario cobraron 1.200.000 y están a la espera de que se abone el monto restante para alcanzar lo convenido.

En cuanto a las suspensiones de trabajadores que se dispuso desde la empresa días atrás y que luego se dio marcha atrás, Sabao recordó que “se frenó y no debería haber sucedido porque no se puede despedir o suspender en medio de una conciliación”. Resaltó que “hay diálogo” con las empresas, aunque lamentó que “siguen reiterando que no tienen fondos para cumplir con sus obligaciones”.

Por ello adelantó que terminado el plazo de la conciliación obligatoria y si no tienen resuelto el tema salarial, se retomará la medida de fuerza suspendida. “La única variable de ajuste no debe ser el trabajador”, explicó, agregando que “el compañero cubre su turno, si tiene una falta se lo sanciona, pero se trabaja”.

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